Igualdad salarial para el trabajo doméstico remunerado.

Anteriormente, los empleadores debían pagar solo el 60% del salario mínimo legal a las trabajadoras domésticas. Tras una larga lucha de las trabajadoras, la Cámara de Senadores otorgó media sanción al proyecto proyecto de Ley “Que modifica el artículo 10 de la Ley Nº 5407/15, del Trabajo Doméstico”, que establecería que las trabajadoras perciban el mismo salario mínimo legal que las demás ocupaciones. Sin embargo, la Cámara de Diputados modificó la propuesta, proponiendo un piso del 70% del salario mínimo. La nueva propuesta volvió a a la Cámara de Senadores, donde decidieron ratificarse en su propia versión (100%). La ley fue promulgada por el Ejecutivo el 2 de julio de 2019.


19/12/2019

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